1.2.2. Finalité et objectifs spécifiques de l’évaluation

Selon le Comité d’Aide au Développement, « l’évaluation vise à déterminer l’intérêt, la valeur ou l’importance d’une intervention » (CAD, op. cit, p.5)¹¹. Le Guide de Gestion Axée sur les Résultats au sein de la Commission a défini deux finalités ou points d’application de l’évaluation : la performance de l’intervention (cohérence, pertinence, efficacité, efficience, durabilité, impact et réplicabilité) et la satisfaction et la perception des bénéficiaires (Guide GAR, 2020, page 58).

Pour l’Union Européenne, « l’évaluation a essentiellement pour but de vérifier si les objectifs ont été atteints et de formuler des recommandations en vue d’améliorer les interventions futures et d’aider la Commission, le Parlement européen et le Conseil à prendre des décisions » (Cour des Comptes UE, 2014). 

L’évaluation vise ainsi les quatre (4) objectifs spécifiques suivants :

• faciliter, au sein des dirigeants et autres instances, la prise de décisions stratégiques en matière de gouvernance et de pilotage stratégique et la culture de redevabilité à l’égard des parties prenantes (États, populations, partenaires techniques et financiers, organes de contrôle, etc.) ;
• améliorer les performances et la gestion des interventions au sein des acteurs de mise en œuvre de l’intervention ;
• améliorer, à travers la rétroaction, la visibilité des résultats, des progrès et contraintes enregistrés dans la mise en œuvre des interventions ; 
• faciliter la capitalisation des interventions, à travers la mise en évidence des leçons tirées, l’apprentissage et la gestion des connaissances et savoirs.